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学校法人北里研究所 北里大学病院

学校法人北里研究所 北里大学病院

業 種
医療・介護

学祖、北里柴三郎博士の教訓である「開拓」「報恩」「叡智と実践」「不撓不屈」を建学の精神に北里大学は設立されました。
建学の精神を医学・医療の場を通じて具現化するため、北里大学病院(1971年開院)は、病院の理念を「患者中心の医療」「共に創りだす医療」と掲げ、患者の人権を尊重し、信頼される安全で高度な医療の実践を目指しています。
2020年4月には、1,200床規模に生まれ変わり北里大学東病院の機能(精神神経科、小児在宅支援、脳神経耳科、心臓二次予防、脳神経内科外来)が北里大学病院に移転・統合されます。

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本社所在地 〒252-0375 神奈川県相模原市南区北里1丁目15番1号 北里大学病院
地図
TEL 042-778-8111(代表)
FAX 042-778-9371
HP http://www.kitasato-u.ac.jp/khp/
事業内容

大学病院

設立年月 1971年7月開院
代表者名 病院長 岩村 正嗣
従業員数 全体2,836名、看護職員1,431名
沿革 1971(昭和46)年4月~2014(平成26)年5月

1971(昭和46)年4月開設許可 標榜科 13科 許可病床数 1,051床
1971(昭和46)年7月開院
1983(昭和46)年3月救命救急センター指定
1985(昭和60)年12月特定承認保険医療機関承認
1986(昭和61)年11月許可病床数変更 1,069床
1993(平成5)年12月特定機能病院の認可
1996(平成8)年11月災害拠点病院指定
1997(平成9)年2月HIV(エイズ)拠点病院選定
1998(平成10)年4月新棟(免震構造)増設 心臓血管センター、呼吸器センター、脳血管センター、周産母子センター開設 北里大学健康管理センター設置
1999(平成11)年5月総合リハビリテーションセンター開設
2000(平成12)年5月二次被ばく医療施設承認
2002(平成14)年4月標榜科に小児外科を追加(合計24科)
2002(平成14)年11月緩和ケア室設置
2003(平成15)年4月医療安全管理室・遺伝診療部設置、患者相談窓口開設
2003(平成15)年5月診断群分類別包括評価(DPC)導入
2003(平成15)年8月許可病床数 1,033床
2003(平成15)年9月病院機能評価認定(第JC40号)
2003(平成15)年10月経営戦略企画室設置
2004(平成16)年4月管理型臨床研修病院指定
2004(平成16)年5月保険診療指導室設置
2004(平成16)年10月外来化学療法センター部設置
2005(平成17)年1月神奈川県総合周産期母子医療センター指定
2006(平成18)年4月研修管理センター、移植医療支援室、脳卒中診療部門、看護 V系設置 入院基本料「7対1」承認、内科総合外来設置
2006(平成18)年7月医療情報管理室・患者支援センター部改組
2007(平成19)年1月地域がん診療連携拠点病院指定
2007(平成19)年4月感染管理室設置
2008(平成20)年4月学校法人北里研究所北里大学病院に名称変更
2009(平成21)年4月キャリア形成センター設置
2010(平成22)年8月放射線画像診断科設置
2011(平成23)年1月RST・RRT室設置
2011(平成23)年3月看護コラボレーションセンター設置
2014(平成26)年5月新病院開院
求める人物像 •自立した行動ができる人
•自分の考えを自由に表現できる人
•仲間と一緒に仕事をすることが好きな人
•自分のできること、できないことをはっきりさせ、課題として努力できる人
•謙虚であり真摯に学ぶ姿勢がある人
•自己の仕事に責任を持って遂行できる人
募集職種 看護師・助産師
職務内容 看護師・助産師
採用予定人数 180名程度
応募資格・条件 有資格者、または2021年3月までに看護大学、看護短期大学、看護専門学校、高等学校(看護専攻科)を卒業見込の方
必要書類 1.履歴書(当院指定様式、写真貼付) 1通
【原本】https://www.khp.kitasato-u.ac.jp/Nurse/dl/recruit/resume.pdf
【見本】https://www.khp.kitasato-u.ac.jp/Nurse/dl/recruit/example.pdf
2.健康診断書(在学養成施設の健康診断証明書または当院指定様式) 1通
【当院指定様式】https://www.khp.kitasato-u.ac.jp/Nurse/dl/recruit/certificate.pdf
3.成績証明書または内申書
※なお、既卒者の方でも卒後2年未満の方はご提出ください。 1通
4.卒業証明書または卒業見込証明書 1通
5.免許証写 1通
※新卒者、または卒業見込みの方は、1~4を提出してください。
※既卒者の方は、1~2および5を提出してください。(※3は該当者のみ)
応募方法 【提出先】
〒252-0375 神奈川県相模原市南区北里1-15-1
北里大学病院 事務部 人事課


【注意事項】
1.履歴書は当院のウェブページから指定様式の履歴書をダウンロードし、A3で出力の上、自筆でご記入ください。
2.健康診断書は直近1年以内に受診した結果をご提出ください。但し、新年度に入ってから前年度の受診結果を発行できない場合がありますので、予め発行しておくことをお勧めします。
3.2020年4月以降、北里大学病院看護職員採用試験を受験し不合格となった方は、当該年度中は再度受験することができません。
4.提出された書類は一切返却しません。個人情報は、この試験にのみ使用します。ただし、採用者の個人情報は、人事情報として使用します。
選考方法・選考基準 書類選考後、適性検査、小論文、面接を実施します。
採用スケジュール https://www.khp.kitasato-u.ac.jp/Nurse/recruit/schedule.html

採用試験ページをご覧ください。
※定員に達した場合、採用試験を中止する場合があります。
勤務地 神奈川県相模原市南区北里1丁目15番1号
北里大学病院
勤務時間帯 二交替 日勤    08:00 - 16:30
    ロング日勤 08:00 - 20:30
    夜勤    20:00 - 08:30

三交替 日勤    08:00 - 16:30
    準夜勤   15:30 - 23:45
    深夜勤   23:00 - 08:30
給与 ※2019年4月実績

看護師(大学卒)    初任給 210,900円
            月 収 313,500円(諸手当102,600円含む)
看護師(短3卒・専3卒) 初任給 198,800円
            月 収 297,900円(諸手当99,100円含む)
看護師(短2卒)     初任給 190,500円 
            月 収 287,100円(諸手当96,600円含む)
助産師         初任給 210,900円
            月 収 313,500円(諸手当102,600円含む)

※他諸手当には、夜勤手当・ロング日勤手当(二交替で夜勤・ロング日勤各4回を想定)・超過勤務手当(10時間想定)・ユニフォーム手当が含まれます。
※賃貸契約の場合、27,000円を上限に一般住宅手当を別途支給します。
※交通機関を利用する場合は6ヶ月の定期券の額を通勤手当として別途支給します。
また、交通用具(自動車・バイク・自転車)を使用する場合は距離に応じて、通勤手当を別途支給します。
※「夜勤手当」につきましては都度お支払いしております。
昇給 年1回 4月
賞与 年2回 6月、12月(2019年度実績 4.45ヵ月)
諸手当 職務手当(一律支給)、地域手当、夜勤手当・ロング日勤手当、超過勤務手当、ユニフォーム手当、一般住宅手当、通勤手当 等
休日・休暇 休日:月8~12日

年次有給休暇:初年度12日、翌年度から16日、3年目より年1日ずつを加算し、20日をもって限度とします。
保険 日本私立学校振興・共済事業団(健康保険、年金)、労災保険、雇用保険に加入します。
福利厚生 健康管理:年1回、健康診断を行うほか適宜必要な検査を行っています。

厚生施設:コンビニエンスストア、書店、理容室、美容室、食堂、保育園、病児保育室、テニスコート、体育館等があります。

独身寮:ハイドランジア北里
【詳細URL】 https://www.khp.kitasato-u.ac.jp/Nurse/recruit/recruit.html
【間取り図】https://www.kitasato-u.ac.jp/khp/concern/recruit/ryo_gaiyo.html
所在地:相模原市南区北里 2-1-2 (キャンパス敷地内)
竣工年:2009年
構 造:鉄筋8 階建-136室
間取り:洋室11.5帖(28㎡) 、キッチン(K) 、バス・トイレ別
設 備:オートロック・ベランダ・冷暖房完備・ケーブルTV・インターネット利用可・駐車場
寮 費:52,000円(25,000円)※( )内は自己負担金額。一般住宅手当は27,000円を支給。共益費を含む。
入寮期限:1年10ヶ月
※一部変更になる可能性があります。
お問い合わせ連絡先
担当者 人事課 看護募集担当
住所 252-0375 神奈川県相模原市南区北里1丁目15番1号
地図
開催日 イベント名
現在イベント情報はありません。

長田 善紀(ナガタ ヨシキ)

長田 善紀(ナガタ ヨシキ) さん

部署・役職
看護部 救命救急・災害医療センター
出身学校
沖縄看護専門学校

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Q1.就職活動中で気をつけた事(意識した事)、または「こうしておけばよかった」と感じた点はありますか?

第一印象を大事にしていました。第一印象に影響する内訳は視覚的情報6割、聴覚的情報3 割、内容1割と言われています。相手を不快に感じさせないように清潔感のある容姿、立ち振る舞いを意識し、落ち着いたトーンでの受け答えを心がけていました。あとは希望した職場で働きたい情熱をひたすらアピールしました。

Q2.この会社を選んだ「決め手」は何でしたか?

私が北里大学病院に興味を持ちはじめたきっかけは、学校の先生が勧めてくれたことでした。そこから自身で調べてみると、新人研修が充実しており、入職間もない不安な時期にサポートしてくれる体制が整っていることに安心感を覚えました。また、専門・認定看護師とスペシャリストが多く、各部署に配置されているため、高度な技術、知識を近くで学べる環境があることにもとても魅力を感じました。以上の環境下で学び、成長してみたいと感じたことが決め手です。

Q3.現在、就職活動をしている学生さんへのアドバイスをお願いします。

就職することがゴールにならないように、今のうちから就職したら何がしたいのか明確なビジョンを持っているとそこが動機となると思います。あとは自分らしく、自分の強みを、熱意をアピールしてください。頑張ってください。応援しています。

又吉 未菜実(マタヨシ ミナミ)

又吉 未菜実(マタヨシ ミナミ) さん

部署・役職
看護部 周産母子成育医療センターMFICU
出身学校
沖縄県立看護大学

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Q1.就職活動中で気をつけた事(意識した事)、または「こうしておけばよかった」と感じた点はありますか?

私は3つの病院の就職試験を受けました。それぞれの病院で特徴が違うため、その病院で働くことで自分にとって・病院側にとってのメリットは何なのかを深め、志願理由を明確にすることを意識しました。
こうしておけば良かったという点は、大学3年生の夏休みを利用してもっと多くの病院のインターンシップへ参加することです。私がインターンシップに参加し始めたのは3年生の冬休み頃でした。県外の就職先は知り合いもいなく実習の機会もないので、インターンシップに参加して自分で雰囲気を感じることが就職先選びの判断材料になるからです。

Q2.この会社を選んだ「決め手」は何でしたか?

日本で数少ない麻酔分娩を取り扱っていること、ハイリスクなお産に携われることです。新人の頃に、貴重な経験が多く学べる環境で働きたかったので、北里大学病院を選びました。
働いてみてわかった魅力は、人の良さがあります。先輩方はどの年代の方も優しく丁寧に教えてくれますし、新人を気にかけてくれます。また、分からないことがあった時でも聞きやすい雰囲気が病棟全体にあるので、とても働きやすいです。

Q3.現在、就職活動をしている学生さんへのアドバイスをお願いします。

就職活動は出会いだと思います。自分がどのようなキャリア・学びたいことがあるかをまず深め、ビジョンをもって就職説明会に参加することで、自分に合っているかも?と思える就職先を発見できます。そこからインターンシップに参加して実際の雰囲気を知ることで、合っているかも?が“合っていなかった”もしくは“合っているな!”に変わっていくと思います。
就職活動ではたくさん悩むと思います。先生や両親は一番近い人生の先輩なので相談してください。友達は一緒に就職活動を乗り越える仲間なので、ぜひ励まし合って頑張ってください!